Bentuk Apresiasi, Tridjaya Group Ajak Jalan-jalan Karyawan Berprestasi ke Yogyakarta
PASUNDAN EKSPRES - Sebagai bentuk penghargaan atas pencapaian dan kinerja unggul para karyawan, TRIDJAYA GROUP menyelenggarakan program “TOUR YOGYAKARTA” yang ditujukan bagi mereka yang berhasil mencapai target dan menunjukkan dedikasi luar biasa.
Inisiatif ini bertujuan untuk memotivasi karyawan agar terus meningkatkan produktivitas dan kontribusinya terhadap perusahaan.
Bentuk Apresiasi, Tridjaya Group Ajak Jalan-jalan Karyawan Berprestasi ke Yogyakarta
Para karyawan yang terpilih untuk mengikuti program "TOUR YOGYAKARTA" merupakan seseorang yang berhasil memenuhi target penjualan, menjaga kepuasan pelanggan, serta memberikan kontribusi positif bagi perusahaan.
Penilaian dilakukan berdasarkan pencapaian kinerja mereka, dan sebagai bentuk apresiasi, mereka diberikan kesempatan untuk mengikuti perjalanan tersebut selama beberapa hari.
Penghargaan ini akan membawa karyawan berprestasi untuk menikmati perjalanan ke Yogyakarta, salah satu destinasi wisata ternama di Indonesia. Dalam program ini, mereka berkesempatan merasakan pesona alam, kekayaan budaya, serta ragam kuliner khas Yogyakarta.
Dr. Setiawan Widjaya selaku pemilik TRIDJAYA GROUP menyampaikan harapannya agar penghargaan ini mampu memberikan apresiasi yang pantas bagi para karyawan yang telah mencapai target dan menunjukkan kinerja unggul.
Perusahaan meyakini bahwa karyawan berprestasi merupakan aset berharga yang layak mendapatkan penghormatan dan penghargaan yang sepadan.
Melalui pemberian reward ini, TRIDJAYA GROUP berharap dapat mendorong semangat karyawan untuk terus menunjukkan performa terbaik dan mencapai target yang ditetapkan.
Perusahaan meyakini bahwa apresiasi yang tepat dapat menjadi pemicu bagi karyawan untuk lebih bersemangat dalam meningkatkan produktivitas serta memberikan kontribusi yang maksimal bagi kemajuan perusahaan.
Pada momen ini, Dr. Setiawan Widjaya selaku Owner bersama Andri Handiatna selaku Kepala Cabang menyampaikan ucapan selamat kepada para karyawan yang telah berhasil mencapai target dan menunjukkan kinerja unggul.
Mereka berharap, reward ini tidak hanya menjadi bentuk penghargaan, tetapi juga membawa pengalaman berkesan yang mampu menumbuhkan semangat dan motivasi untuk terus berprestasi di masa mendatang.
(ipa)
