Motivator Kawakan Dr Aqua Dwipayana Ingatkan Komunikasi Paling Krusial Terjadi
Seluruh unsur pimpinan harus menjadi teladan dalam semua aspek termasuk cara bagamana berkomunikasi. Dengan begitu seluruh jajarannya akan mengikuti setelah mereka melihat yang dilakukan atasannya.
Keteladanan pimpinan itu ungkap Dr Aqua Dwipayana adalah perilaku dan tutur katanya harus baik. Konsisten melakukannya agar semua bawahan mengikutinya.
Pimpinan yang secara konsisten menjadi teladan, menurut motivator kawakan ini, lebih mudah menggerakkan seluruh jajarannya untuk mencapai seluruh target perusahaan. Semua anak buahnya dengan suka cita melaksanakan tugas-tugas mereka dengan kinerja yang optimal.
"Kesuksesan pimpinan tergantung pada dukungan seluruh bawahannya. Untuk itu harus berusaha maksimal dekat dengan semua jajarannya. Jangan ada jarak terutama saat berkomunikasi," ucap Dr Aqua Dwipayana.
Khusus di internal perusahaan, ujar Dewan Pakar Ikatan Sarjana Komunikasi Indonesia (ISKI) Pusat ini, pimpinan harus menjadi teladan di semua aspek termasuk dalam berkomunikasi. Dengan begitu seluruh jajarannya akan mengikutinya. Setelah mereka melihat yang dilakukan atasannya.
Pria yang belajar komunikasi baik formal S1, S2, dan S2 linier Ilmu Komunikasi maupun informal secara komprehensif ini, menyarankan agar selalu berkomunikasi dengan hati dan hati-hati. Sehingga saat melakukannya tidak ada orang yang tersakiti.
Dr Aqua Dwipayana mengingatkan agar selalu berusaha berkomunikasi secara efektif. Untuk mewujudkan itu, saling menghargai orang yang diajak bicara dan jangan mendominasi pembicaraan.
"Sikap itu juga menjadi kunci sukses berkomunikasi baik di internal maupun eksternal perusahaan. Dengan begitu semuanya merasa nyaman karena dihargai, sehingga tujuan komunikasi bisa tercapai," tutur pria ini yang mendalami komunikasi secara komprehensif.
Orang Penting
Motivator Kawakan Dr Aqua Dwipayana Ingatkan Komunikasi Paling Krusial Terjadi Antara Dua Orang yang Berbeda Tingkatan Utamanya di Lingkup Perusahaan
Di sisi lain Dr Aqua Dwipayana juga menyoroti tentang komunikasi eksternal. Hal ini sangat penting untuk kesinambungan operasional perusahaan. Semua karyawan harus selalu baik setiap berkomunikasi dengan pihak luar.
"Jika komunikasi internalnya baik, insyaAllah komunikasi eksternal bagus. Untuk itu agar kelancaran komunikasi di perusahaan menjadi perhatian utama semua karyawan dan supaya konsisten mewujudkannya," tutur Dr Aqua Dwipayana.
Staf Ahli Ketua Umum KONI Pusat ini berpesan agar terus-menerus diupayakan komunikasi yang baik dengan semua pihak eksternal. Jangan pernah meremehkan orang yang diajak berkomunikasi.
Supaya semua orang yang berkomunikasi merasa senang dan bahagia, pesan Dr Aqua Dwipayana, selalulah menganggap mereka sebagai orang penting. Tunjukkam kesungguhan dan keseriusan saat berkomunikasi.
"Intinya, upayakannya menyenangkan orang yang berkomunikasi dengan kita. Tunjukkan sikap antusias, sehingga mereka merasa dihargai," papar Dr Aqua Dwipayana.
Pria yang hobi silaturahim ini tidak sekedar berucap. Namun konsisten selama puluhan tahun telah menunjukkan hal itu secara nyata. Menghormati semua orang secara universal tanpa melihat latar belakang mereka.
Kenali Lawan Bicara
Motivator Kawakan Dr Aqua Dwipayana Ingatkan Komunikasi Paling Krusial Terjadi Antara Dua Orang yang Berbeda Tingkatan Utamanya di Lingkup Perusahaan
